Ты - наша главная ценность!

С 2006 года мы реализовали более 2000 проектов и продолжаем решать задачи по повышению производительности и операционной эффективности бизнеса, внедрению высоконагруженных портальных решений, IoT-платформ, систем производственного контроля и цифровых экосистем.

Отправить резюме
2006

год основания компании

2000+

реализованных проектов

1000+

сотрудников

60%

сотрудников уровня Senior и Team Lead

450+

сертификатов по обучению и повышению квалификации

Мы предлагаем.

Холдинг создает комфортные условия для работы и личностного роста сотрудников. Мы понимаем, что продуктивность и вовлеченность напрямую зависят от профессиональной среды, поэтому предлагаем комплекс преимуществ.

Открытый формат работы

Возможность работать удаленно из любой точки мира или комфортных офисов «Юзтех» с гибким началом рабочего дня.

Забота о здоровье

Качественное медицинское страхование, включая стоматологию и поддержку психолога.

Обучение и сертификация

Курсы, тренинги, сертификация и участие в конференциях за счет компании.

Usetech English Club

Онлайн и офлайн обучение, разговорный клуб и корпоративные скидки на языковые площадки.

Корпоративная ИТ-библиотека

Доступ к обширной онлайн-библиотеке и покупка дополнительной профессиональной литературы.

Скидки от партнеров

Более 5000 предложений от ведущих поставщиков товаров и услуг.

Реферальная программа

Бонусы и UseCoins за рекомендацию успешного кандидата.

Корпоративный университет

Профессиональное обучение и развитие, митапы, экспертные курсы и внутренние сообщества.

Яркая корпоративная жизнь

Онлайн и офлайн активности, турниры, клубы по интересам и технологические комьюнити.

Открытая корпоративная культура

Welcome box, программа адаптации, регулярные дайджесты и признание достижений команды.

Геймифицированная программа лояльности

UseCoins за активность в компании с обменом на мерч, технику и другие товары.

Открытый к диалогу менеджмент

Онлайн-сессии с руководством, прямая линия и каналы обратной связи.

Забота о детях сотрудников

Компенсация обучения, праздничные подарки и профориентационные программы для детей.

Найди свою вакансию.

«Юзтех» открывает широкие возможности для специалистов любого уровня: от начинающих до опытных экспертов, готовых решать масштабные задачи.

Ритейл
Java/Kotlin разработчик (middle/senior)

Опыт: от 3 до 6 лет
Занятость: полная
Город: любой
Формат: удаленно

ИТ
Golang разработчик

Опыт: от 3 до 6 лет
Занятость: полная
Город: любой
Формат: удаленно

ИТ
Senior Go разработчик

Опыт: от 6 лет
Занятость: полная
Город: любой
Формат: удаленно

Финансы
DevOps инженер (middle+/senior)

Опыт: от 6 лет
Занятость: полная
Город: любой
Формат: удаленно

Ритейл
Разработчик мобильного приложения

Опыт: от 3 до 6 лет
Занятость: полная
Город: любой
Формат: удаленно

Финансы
Инженер по нагрузочному тестированию

Опыт: до 1 года
Занятость: полная
Город: любой
Формат: удаленно

Больше вакансий в Telegram

Награды.

Мы ценим вклад каждого сотрудника и стремимся, чтобы профессионализм и самоотдача команды получали заслуженное признание.

Самые вовлеченные сотрудники

Топ 1, HeadHunter

Лидеры ИТ и интернет-индустрии России

Топ 10, HeadHunter

Лучшие ИТ-работодатели России

Топ 10, Хабр

Мы в медиа.

Новости

Kafka в реальных проектах: типичные ошибки и архитектурные риски

Елизавета Акманова — спикер конференции DUMP!

Комментарий эксперта ГК «Юзтех» для ОСП о ролях в управлении данными

Все новости

Заработай на рекомендациях.

Рекомендуйте сильных специалистов и получайте вознаграждение за помощь в расширении команды «Юзтех».

Фотогалерея.

    Хочу работать у вас.

    Для уточнения деталей воспользуйтесь контактной формой

    Выберите файл или перетащите его сюда
    Не более одного вложения в форматах: doc, docx, pdf, ppt, pptx
    Ваши данные защищены
    Отправить